深圳市沃丹润滑科技有限公司
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身为润滑油代理的管理者和决策者,一举一动都代表着公司,所以,润滑油代理人要做好表率。不只是物质方面或地位上的激励,榜样激励更是精神激励。在树立自我榜样的同时,润滑油代理人至少要培养自己以下几点素质:
上进心是人们不满足于现状而作出的选择,它是积极的,是推动我们进步、鼓励我们前进的不懈努力,上进心是成功的关键,有了上进心,我们才能充分发掘自己的潜力,实现人生的价值。生活如同学如逆水,不进则退。润滑油代理人要永远保持上进心,以跟上时代发展的步伐,跟得上公司业务的发展需要,只有不断进取,才能保持不竭的动力。
2、学习能力。许多管理人员,一旦在一个岗位上工作了一段时间,就会觉得工作很熟练,感觉到一些领导、管理、营销理论也差不多了,业务知识也在平时的工作中不断运用。其实,社会是一天天向前发展的,环境也是不断变化的!润滑油代理若不能虚心向身边的同事、同行、客户等学习,不断刷新自己的头脑,给大脑补充能量,那么很快就会被市场淘汰。因此,润滑油代理必须调整积极学习的心情和思考惯性,全面接受新知识,进步更快。唯有如此,才能更好地适应当前竞争社会的需要。
一个成功者有很多素质,但无论如何,润滑油代理人应该时刻记住,他的一举一动代表着公司,所以润滑油代理人只能强迫自己,提高自己,为员工树立良好的榜样。就说物以类聚,人以群分,如果润滑油代理是积极的,那润滑油代理的身边肯定也会有很多积极的人。